2018年8月29日，集团人事部举办了以"新起点、新青年"为口号的2018大众集团新进青年管理人员培训班，来自集团本部、出租租赁、国际物流、房产、拍卖、小贷、交通大众、大众出行、大众滨江等公司的29名员工参与了本次培训。集团党委书记、人力资源总监袁丽敏出席活动并寄语集团青年员工，鼓励他们不断学习，享受工作，享受生活。
培训一开始，"大众成立25周年纪念"及"大众健康跑"两段宣传短片带领参与培训的员工全景扫描"大众"概貌：从1988年起，"大众"从出租汽车业务起家，逐步发展了汽车租赁、大客车服务、驾驶员培训、汽车销售、出行平台等上下游业务种类，跨界从事房地产开发、酒店经营、国际物流、金融投资、拍卖、小额贷款等多领域业态，辐射范围从上海到长三角，再到全国各地。这些大众人如数家珍的点点滴滴，对于新进青年员工来说可谓别有洞天，过去大家只熟悉自己所在的公司，现在才知道每家公司只是一块小小的拼图，合在一起才是"大众"的全部，"大众"的世界那么大，期待新进青年员工来探索。
为了增进学员间的相互了解，本次培训特别安排了自我介绍环节，虽然每个人只有短短一两分钟的展示时间，但大家从自己的择业观念、工作感悟、职业理想等方面侃侃而谈，未来的资深编辑、金牌销售、职业经理人已初见雏形。
北京大众租赁苏州分公司的销售经理王文斌讲述了在过去一年的工作中经历的种种付出与收获。集团人力资源部的袁首和大众出行的朱佶明则作为2017年新进青年管理人员培训班的优秀代表分享了自己的成长经历。
为了给青年员工的职业生涯"导航"，本次培训邀请了从基层青年员工一路成长为公司经营者、管理者的优秀代表。大众出行的总经理林裔和大众运行物流的总经理张荣峥通过各自工作经历和人生经验的分享，告诉青年员工，无论遇上迷茫期、瓶颈期还是低潮期，那都不是事儿，工作的意义就在于不断地迎接挑战，解决困难，不忘初心，继续前行就对了。集团人力资源部经理潘晓华经理鼓励大家，在工作中要善于发现和学习，从每一件小事中汲取成长的养料，不断充实自己。
集团党委书记、人力资源总监袁丽敏全程聆听了青年人的工作感悟与成长心得。她寄语青年员工，无论工作还是生活都要有坚强的意志力、良好的心态、海纳百川的精神、不断学习的能力，要谦虚勤奋、心怀感恩、享受工作、享受生活。今年是大众成立三十周年，站在企业发展新的起点上，相信大众的青年定能继续勇往直前，创造更加精彩的三十年。
