日前，大众公交公司部门支部、工会召开全体员工大会，有针对性地对管理工作进行细化和梳理。
会上，首先由公司安全总监陆立平回顾小结了公司此次圆满完成f1赛事配套任务的总体情况，特别对在本次活动中涌现的感人事例进行了表扬；随后，部门工会对参与该项工作的全体工作人员进行了实物奖励，尤其对表现突出的营运部、机务部、综合办的5位同志进行了重点奖励。
会议的第二项内容是对公司本部相关部门在工作中的重大失误及处理意见进行通报。
公司党委书记袁丽敏出席员工大会，并结合通报和自己学习的体会，对下阶段工作向全体部室人员明确要求。她指出，必须认真抓好管理的每一个环节，力争精细化、严格化、流程化，提倡“从神经的末梢看管理，从精细的管理中看利润”，要求各部门经理对管理的流程、控制与审核进行检查和完善。她同时要求部室人员不断提高素质，把敬业爱岗当作自己的使命，以积极的态度不断提升管理细节中落实各项制度的“执行力”，提倡“凡事无小事，简单不等于容易；花大力气做好小事，把简单的事情做好”。
袁书记还向全体部室员工赠送了两本书籍，《细节决定成败》和《没有任何借口》，希望大家学以致用。
今后，部门支部及工会将根据阶段性的工作，设计、策划好每月一次的部室员工大会，努力建设学习型的团队。
