为进一步加强票务管理，增强员工遵纪守法的自觉性，加大打击偷盗票款的力度，大众公交公司于5月～7月期间，开展为期三个月的票务专项整治。5月12日，公司召开各部室、各分公司、各控股客运单位负责人会议作思想动员、工作部署，明确了十条工作措施。
加强宣传教育。以《票务专项整治宣传提纲》、《开展票务专项整治告全体员工书》等形式对员工进行宣传教育，营造强大声势，使员工珍惜自身岗位。
加强检查考核。公司、分公司组织两级管理人员上路线跳车检查，加大检查的密度，一经发现违纪行为，一律严肃查处。
加强队伍分析。各分公司对每个司售人员的营收情况进行排队分析，凡营收异常偏低者，实行谈话提醒制度并列为重点检查对象。
组织运量观测。各营运分公司分别选定若干条线路进行为期一周的客流调查，以掌握准确的客运资料。
加强行业协调。在大众交通集团公交事业部的支持下，加强与公交处的沟通联系，建立从业人员诚信记录档案。
加大技改力度。加强与大众科技公司的联系，加快投币机纸币计数、防伪及防盗等综合功能的开发，选定一条线路先行安装新型投币机。
完善基础管理。对票务管理流程进行梳理，进行再分析、再完善、再规范，加大对流程执行情况的监控和管理力度。
完善建章立制。进一步完善员工奖惩制度，从制度上制约员工的各类违纪行为，加大打击力度。
完善经营方式。积极探索杜绝偷盗票款的有效形式，研究完善推行单车承包经营模式。
完善激励机制。按集团确定的方案，实施对主体工种增加工资，调动员工的积极性。
